全力落實人社領域惠企政策

寧寧

　市人社局局長 劉熙發(fā)
　　市人社局將當好“店小二”，打好“組合拳”，以最大誠意幫助企業(yè)渡過難關(guān)，以最實舉措支持企業(yè)復工復產(chǎn)，以最快速度落實惠企政策套餐。
　　建立從快落實的工作機制，為企業(yè)復工達產(chǎn)“提速”。在全省率先啟動“人社服務快辦行動”，編制《隨州人社“打包一件事”服務清單》，在今年年底前實現(xiàn)企業(yè)招用員工、人才服務等12個企業(yè)群眾眼里的“一件事”打包辦理，16個高頻政務服務事項在規(guī)定時限基礎上提速50%以上。深化“陽光人社惠企行動”，成立就業(yè)、社保、人才、勞動關(guān)系、政務服務5個工作專班和46個重點企業(yè)包保小分隊，為企業(yè)提供政策咨詢、業(yè)務培訓、用工指導、職稱評審、矛盾化解等“直通車”服務。
　　從快執(zhí)行社會保險降費政策，為企業(yè)“減負”。嚴格落實企業(yè)社保費“減、免、緩、延”政策，下半年，按照國務院和省里政策規(guī)定，我市還將對中小微企業(yè)免征養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險費單位繳費部分，延長執(zhí)行到2020年12月底。同時對受疫情影響生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)嚴重困難的參保單位，可緩繳不超過6個月的社會保險費至2020年12月底，緩繳期間免征滯納金。
　　從快撥付援企穩(wěn)崗補貼資金，為企業(yè)“加油”。通過大數(shù)據(jù)比對兌現(xiàn)和網(wǎng)辦服務，盡可能地縮短援企穩(wěn)崗政策落地“時空距離”，用足、用好、用早就業(yè)領域政策性資金。
　　從快建立企業(yè)用工保障體系，為企業(yè)“解憂”。出臺激勵回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作“十條措施”和強化企業(yè)用工保障“十七條”。建立重點企業(yè)24小時用工保障機制，開通“我要就業(yè)”“我要招工”服務熱線。持續(xù)開展線上“春風行動”等各類網(wǎng)絡招聘活動。適時組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回、入企招聘、專場招聘等現(xiàn)場招聘會。
　　從快推進職業(yè)技能提升行動，為企業(yè)“助力”。印發(fā)《隨州市“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓”操作規(guī)范》，公布《2020年隨州市享受補貼性培訓機構(gòu)、培訓項目和鑒定評價機構(gòu)、鑒定職業(yè)（工種）目錄》，設立職業(yè)技能提升培訓專賬資金1863萬元，支持企業(yè)開展職工崗前培訓和崗位技能提升培訓，鼓勵企業(yè)“以工代訓”“以賽代訓”。
　?。S州日報全媒記者劉詩詩、實習生許子悅整理）